规章制度在执行过程中缺乏具体的可操作性的措施,只停留在文本阶段,未被进一步转化为可操作性的具体措施,这是劳动规章制度实施中的( )问题。

  • A形式化
  • B空洞化
  • C短期化
  • D主观化
参考答案: A
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