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/多项选择题
人力资源规划的原则包括( )。
A
充分考虑内部、外部环境的变化
B
提供企业的人力资源保障
C
使企业和员工都得到长期的利益
D
设计企业整体框架
E
确定企业总体发展目标
参考答案:
ABC
解题思路:
人力资源规划的原则包括:充分考虑内部、外部环境的变化;提供企业的人力资源保障;使企业和员工都得到长期的利益。
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