中级《人力资源专业》2018年7月后新经济师大纲（第三章）

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中级《人力资源专业》2018年7月后新经济师大纲（第三章）

第三部分劳动力市场

11.劳动力市场。理解劳动力市场的特征、结构及 运行的基本原理，运用劳动力供给理论、劳动力需求理 论、劳动力市场均衡及变动原理，分析劳动力市场的现实问题。

12.工资与就业。理解工资水平和工资差别的基本 原理，界定和统计就业和失业，分析失业的类型、原 因，提出减少失业的对策。

13.人力资本投资理论。理解人力资本投资的一般

原理，掌握人力资本投资收益分析的基本方法，分析高 等教育的成本与收益，区分在职培训的基本类型，理解 在职培训成本与收益的分摊与分配的基本原则，分析在职培训对企业雇佣政策和员工流动行为的影响，理解劳 动力流动对企业和员工的影响，分析影响劳动力流动的 因素和造成各类劳动力流动的原因。

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