考试资讯
题库下载
在线刷题
视频课程
注册
登录
|
微信刷题
劳动关系协调员题库
/多选题
关于外部招聘的优缺点,说法正确的是( )。
A
外部招聘人才来源广,选择余地大,为人才的选拔提供了充足的资源
B
外聘员工需花费较长时间来进行磨合和定位,学习成本高
C
外部招聘信息对称,筛选难度小、成本低
D
是一种有效的与外部信息交流的方式,企业可借此树立良好的外部形象
参考答案:
ABD
解题思路:
>>>立即刷题
相关动态
劳动关系协调员(师)的报名费贵吗?
劳动关系协调员(师)报名条件,你符合吗?
2019年劳动关系协调员(师)报名入口在哪里啊?
2019年劳动关系协调员(师)什么时候报名?
什么是劳动关系协调员(师)?主要做哪方面的工作呢?
劳动关系协调员(师)的报名流程是怎样的?
热点动态
2020年全国职称计算机考试和职称英语考試取消了吗?到底还考不考?
2020年全国计算机一级考试题型及分值
二级Ms Office全国通过率22%,真的很难吗?
【历年真题】2020年8月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
2021年【历年真题】4月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
【历年真题】2020年10月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
QQ客服:蓝老师
QQ客服:侯老师
QQ客服:袁老师