对培训效果的评估包括()。

  • A受训者对培训计划的满意度
  • B受训者的知识收获
  • C受训者个人工作绩效的改善
  • D受训者对组织绩效的贡献
  • E受训者主管的认可
参考答案: ABCD
解题思路: 对培训效果的评估包括以下几个方面:①受训者对培训计划的满意度;②受训者的知识收获。判断他们与未受训者相比,受训后是否掌握了较多的知识,学到了预期应学到的原理、技能;③受训者个人工作绩效的改善。可以通过上级、下级、同事、客户等相关人员对受训者的业绩进行评估测定;④受训者对组织绩效的贡献。>>>立即刷题