2018年初级会计师考试初级会计实务试题:负债( 应付职工薪酬 )7
60.企业按规定计算的代扣代缴的职工个人所得税,借记“管理费用”等科目,贷记“其他应付款”科目。( )
A.对
B.错
参考答案:B
解题思路:
企业按规定计算的代扣代缴的职工个人所得税,应通过“应付职工薪酬”科目核算。
题目来源:考无忧
61.企业支付给职工的非货币性福利,也属于企业提供的职工薪酬。( )
A.对
B.错
参考答案:A
解题思路:
本题考核职工薪酬的核算内容。应付职工薪酬包括货币性职工薪酬和非货币性职工福利。
题目来源:考无忧
62.职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿,提供给己故员工遗属及其他受益人的福利属于其核算的内容。( )
A.对
B.错
参考答案:A
解题思路:
无
题目来源:考无忧
63.应付职工薪酬包括企业职工在职期间的所有货币性福利和非货币性福利,但职工在离职后的支出,不应该在应付职工薪酬中核算( )
A.对
B.错
参考答案:B
解题思路:
应付职工薪酬包括企业职工在职期间和离职后给予的所有货币性薪酬和非货币性福利。
题目来源:考无忧
64.累计带薪缺勤是指带薪权力可以结转下期的带薪缺勤,本期尚未完成的带薪权力可以在未来期间使用。()
A.对
B.错
参考答案:A
解题思路:
这是累计带薪缺勤的定义,即累计带薪缺勤是指带薪权力可以结转下期的带薪缺勤,本期尚未完成的带薪权力可以在未来期间使用。
题目来源:考无忧
65.我国企业职工休婚假、产假、丧假、探亲假、病假期间的工资属于累积带薪缺勤( )
A.对
B.错
参考答案:B
解题思路:
我国企业职工休婚假、产假、丧假 、探亲假、病假期间的工资通常属于非累积带薪缺勤。
题目来源:考无忧
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