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人力资源管理师三级题库/多项选择题

()是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。

A信度评估
B效度评估
C成本评估
D质量评估
E效率评估

参考答案： AB

解题思路：信度与效度评估是对招聘过程中所使用的方法的正确性与有效性进行的检验，这无疑会提高招聘工作的质量。信度评估主要是指测试结果的可靠性或一致性。效度评估是指实际测到应聘者的有关特征与想要测的特征的符合程度。>>>立即刷题

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