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人力资源管理师三级题库/单项选择题

()是一种基于岗位胜任力和人才测评等手段的培训需求分析方法。

A全面任务分析模型
B三维培训需求分析模型
C绩效差距分析模型
D阶段评估模型

参考答案： B

解题思路：三维培训需求分析模型是一种基于岗位胜任力和人才测评等手段的培训需求分析方法。>>>立即刷题

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