培训评估的方法包括()。

  • A排序法
  • B观察法
  • C情境模拟测试
  • D时间序列法
  • E收益评价法
参考答案: BCDE
解题思路: 培训评估的方法一般有观察法、问卷调查法、测试法、情境模拟测试、绩效考核法、360度考核、前后对照法、时间序列法和收益评价法等。>>>立即刷题