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人力资源管理师三级题库
/单项选择题
企业组织的管理层次与管理跨度的关系是()。
A
管理跨度越大，管理层次越多
B
管理跨度越大，管理层次越少
C
管理跨度越大，管理层次可能越多
D
管理跨度越大，管理层次可能越少
参考答案：
B
解题思路：
管理跨度又称管理幅度，是指一个管理者直接指挥的下属人员数。管理层次是指从企业最高行政领导到最基层员工之间分级管理的层次，它与管理跨度呈反比，即管理跨度越大，层次越少。
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