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人力资源管理师三级题库
/多项选择题
以下属于管理岗位培训规范内容的是()。[2012年11月、2011年11月三级真题]
A
知识要求
B
指导性培训计划
C
经历要求
D
参考性培训大纲
E
推荐教材
参考答案:
BDE
解题思路:
管理岗位培训规范主要包括两项内容:
①指导性培训计划。即对本岗位人员进行培训的总体性计划。主要内容有培训目的、培训对象、培训时间、培训项目(实际操作)、课程的设置与课时分配、培训方式、考核方法等。
②参考性培训大纲和推荐教材。在培训大纲中应明确各门课程的教学目的、内容和要求,以及教学方式方法。
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