根据有关规定，企业在发生()情况，对劳动定额有重要影响时，可不受修订定额的间隔期的限制，对劳动定额及时进行调整。

• A工艺方法改变
• B产品设计结构发生变动
• C设备或工艺装置改变
• D个别定额存在明显不合理
• E劳动组织变更