影响企业人力资源管理的内部环境因素不包括()。

A管理机制和组织状况
B人员整体素质结构
C企业的生产经营状况
D培训机构人才供给

参考答案： D

解题思路：建立适合企业特点的人力资源管理制度体系，需要从企业内外部环境和条件出发。其中企业的内部环境因素包括以下几点：①企业的生产经营状况；②生产与资金实力；③管理机制和组织状况；④人员整体的素质结构；⑤企业文化氛围的营造；⑥员工价值观与满意度。D项属于影响企业人力资源管理的外部环境因素。>>>立即刷题

相关动态

人力资源管理师二级考试多少分算合格？
2020年人力资源管理师二级真题：理论知识真题（多选题：86-105题）
2018年北京人力资源管理师二级考试报名条件
2017年5月人力资源管理师二级真题：人力资源职业道德真题(1-16题）
2017年5月人力资源管理师二级真题：理论知识真题（多选题60-80题）
2018年人力资源管理师二级考试题型

热点动态

2020年全国职称计算机考试和职称英语考試取消了吗？到底还考不考？
2020年全国计算机一级考试题型及分值
二级Ms Office全国通过率22%，真的很难吗？
【历年真题】2020年8月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷（含答案）
2021年【历年真题】4月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷（含答案）
【历年真题】2020年10月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷（含答案）